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Jetzt noch schnell bis zum 29. November BUCHEN!
Das ist unsere Mission. Wir möchten Leader:innen, Teams und Unternehmen zu mental gesunder, achtsamer Führung und High Performance zu führen, um ihre wichtigsten Ziele und Visionen erfolgreich zu erreichen.
Denn wir sind davon überzeugt, dass je dynamischer und unsicherer die VUCA Arbeitswelt wird, desto mehr innere Sicherheit und achtsame Führung und Selbstführung brauchen wir, ganz nach dem Motto “New work needs inner work”. Und genau hier setzen wir an.
Mit unseren innovativen und wissenschaftlich fundierten Vorträgen, Workshops und Leadership Trainings schulen wir die wichtigsten Skills für menschenzentrierte, sinnstiftende und zukunftsorientierte Führung und Arbeit, um mit den Herausforderungen der neuen Arbeitswelt zu wachsen – und nicht zu erschöpfen. Lasst uns gemeinsam ein positive Zukunft gestalten!
Du suchst für dich selbst nach einem wirksamen Performance und Leadership Coaching oder Mental Training, um deine größten Ängste und Blockaden in echte Leadership Superpower umzuwandeln.
Du suchst nach professionellen und nachhaltigen Online-Vorträgen, Seminaren oder Führungskräftetrainings für mehr Vertrauen, Verbundenheit, mentale Gesundheit, Resilienz und Selbstwirksamkeit in deinem Unternehmen.
… 3-fache Mutter, Autorin, Hochschuldozentin, Speakerin und Mitgründerin der DynaMe Performance Institute GmbH, in der ich seit 2015 Führungskräfte, Teams und Unternehmen dabei helfe, an den Herausforderungen einer hochkomplexen und dynamischen Arbeitswelt zu wachsen – und sich optimal zu entfalten.
Seit Beginn meines Studiums der Bewegungswissenschaften und Psychologie im Jahr 2007 beschäftige ich mich mit New Work und New Leadership mit der wichtigen Frage:
Wie Arbeit und Führung den Menschen entfaltet – statt zu erschöpfen.
Und was genau wir brauchen, um unsere Potenziale optimal zu entfalten und eine gesunde, nachhaltige High Performance in Teams zu entwickeln.
Leidenschaftlich studierte ich seither spannende Erkenntnisse aus der Psychologie und Neurowissenschaften und sammelte praktische Erfahrungen aus meiner langjährigen Tätigkeit als Mentaltrainerin mit erfolgreichen Top-Performern aus dem Leistungssport und Business.
Schnell erkannte ich die bedeutende Rolle achtsamer Führung und Selbstführung als Kern für menschenzentrierte, sinnstiftende und mental gesunde High Performance Teams und Organisationen.
Die mehr als 5000 Stressanalysen, die wir mit DynaMe in Unternehmen durchgeführt haben, bestätigten ebenfalls, wie sehr die innere Haltung und Selbstführung entscheiden, wie sehr Druck und Stress uns schwächen – oder stärken.
New work needs inner work and mindful leadership!
Aus diesen Erkenntnissen haben wir innovative und nachhaltige Impulsvorträge, Workshops und Führungskräftetrainings für mental gesunde und leistungsstarke Führungskräfte, Teams und Unternehmen entwickelt.
Unsere Mission für die neue Arbeitswelt ist eine achtsame und gesunde Führung, die den Menschen nicht als Ware, sondern als wichtigste Ressource wertschätzt und positive Beziehungskulturen und gesunde Arbeitsbedingungen zur optimalen Potentialentfaltung im Unternehmen entwickelt.
Denn heute und in Zukunft wird es vor allem darauf ankommen, wie sehr wir uns vertrauen, verbinden, selbstwirksam und flexibel anpassen und neu dazu lernen wollen, wenn alles komplexer wird und stets anders kommt als erwartet.
LET`S LEAD WITH LOVE, PURPOSE AND CONNECTEDNESS!
Ergebnisse unserer Kunden
Unsere bewegenden und fundierten Vorträge, Trainings und Executive Coachings verhelfen
Führungskräften, Teams und Organisationen zu mehr:
durch Arbeit und Führung, die Menschen entfaltet statt ausbrennt
für eigene Werte, Bedürfnisse, Ressourcen und Grenzen
und Aufmerksamkeit auf das Wesentliche für die Umsetzung von Zielen und Visionen
und Genussfähigkeit positiver Erlebnisse, Lernfortschritte und Erfolge
durch mentale Flexibilität, Lernfähigkeit und positive Fehlerkultur
und Selbstwirksamkeit bei unvorhersehbaren Veränderungen, Arbeitsdruck & Stress
und achtsames Zuhören und Kommunizieren für starke Beziehungen
für wertschätzenden Umgang miteinander und wirksames Konfliktmanagement
"Je komplexer und unsicherer die äußere Welt, desto mehr innere Sicherheit und Führung brauchen wir. "
Stressige Situationen gehören zum Leben. Aber wir können aus ihnen lernen, an ihnen wachsen und innerlich stärker, entspannter und produktiver werden. Diese Buch gibt dir praktische Übungen, wie du dein mentales Stressmanagement verbesserst und ein Growth Mindset im Umgang mit unveränderlichen Druck und Stresssituationen der heutigen Arbeits- und Lebenswelt entwickelst.
Je herausfordernder der Job- und Familienalltag, desto wichtiger ist, den Kopf gezielt abschalten zu können. Mit den sechs Basisübungen lernst du schnell, mit der Kraft deiner Gedanken zu entspannen und innerlich zur Ruhe zu kommen. Doch diese CD bietet noch mehr: Weitere zielgerichtete fünf Übungen helfen, Ängste abzubauen, besser zu schlafen, schlechte Gewohnheiten loszuwerden, Emotionen besser zu kontrollieren und Ziele zu erreichen.
Einige unserer bemerkenswerten Kunden auf dem Weg zum neuen Arbeiten!
LET'S LEAD TOGETHER!
Jetzt noch schnell bis zum 29. November anmelden!
